El Instituto Provincial de la Administración Pública -IPAP- firmó un convenio marco de cooperación junto a Lotería de Río Negro y la Secretaría de la Función Pública con el objetivo de impulsar propuestas de capacitación y formación continua para agentes de Lotería.

De esta manera, el IPAP continúa articulando acciones de capacitación junto a diferentes organismos provinciales con el objetivo de fortalecer a las y los agentes públicos de Río Negro.

El acto de firma contó con la participación de la Presidenta del IPAP, Juana Benítez; la Secretaria de la Función Pública, Tania Lastra; y el Interventor de Lotería de Río Negro, Jorge Manzo.

La iniciativa permitirá desarrollar capacitaciones específicas vinculadas a las necesidades del organismo, con certificación oficial y acompañamiento académico e institucional del IPAP, tanto en modalidad presencial como virtual, alcanzando a agentes de toda la provincia.

Además, las capacitaciones podrán ser incorporadas a los legajos del personal y reconocidas dentro de los procesos de recategorización y carrera administrativa, en articulación con la Secretaría de la Función Pública.

Durante el acto, la Presidenta del IPAP destacó que “la capacitación, la formación continua y el fortalecimiento del Estado son herramientas fundamentales para acompañar el crecimiento de cada agente público”.

En ese sentido, Benítez remarcó que “hoy los desafíos de la gestión pública requieren organismos cada vez más preparados, con herramientas actualizadas y con trabajadores y trabajadoras que puedan seguir desarrollándose profesionalmente”.

Asimismo, explicó que “gracias a la firma de este convenio, los certificados que otorgamos podrán incorporarse a los legajos de cada agente y contribuir a sus procesos de recategorización”.

Benítez también valoró el trabajo articulado con la Secretaría de la Función Pública y sostuvo que “invertir en capacitación es invertir en un Estado más eficiente, más cercano y con mejores respuestas para la ciudadanía”.

Por su parte, Tania Lastra destacó la importancia de continuar fortaleciendo las oportunidades de formación dentro de la administración pública y acompañar el desarrollo profesional de las y los agentes estatales.

El Interventor de Lotería de Río Negro, Jorge Manzo, señaló que “para todo el personal de Lotería es importante celebrar este convenio marco porque tenemos muchos desafíos y necesitamos capacitarnos continuamente”.

Asimismo, destacó que el organismo trabaja permanentemente en áreas sensibles vinculadas al juego responsable y la prevención del delito: “Estamos trabajando en temas vinculados al juego responsable, prevención del juego ilegal, lavado de activos e inteligencia artificial, por eso estas capacitaciones son fundamentales”.

Manzo agregó que uno de los principales objetivos es fortalecer las trayectorias laborales del personal: “Queremos que el personal pueda capacitarse, desarrollarse en su carrera administrativa y sentirse parte de un organismo con desafíos constantes”.